« Cette ambition est nourrie par un constat d’homogénéité sociale dans l’écosystème de startups en France et une volonté d’engagement dans une démarche diversité », fait-on savoir. Une homogénéité qui s’explique à travers trois obstacles : le financement, l’autocensure et le faible voire l’absence d’accompagnement par des structures spécialisées, selon BPI France et Terra Nova. Pour la French Tech, « l’un des facteurs clefs de succès d’un écosystème entrepreneurial est sa capacité à attirer les meilleurs talents d’où qu’ils viennent. L’innovation se nourrit de la diversité sociale et culturelle de ses talents et à ce titre les talents d’origine sociale diverse représentent un vivier important pour la croissance de l’écosystème de la French Tech. »
Soutenir et accompagner les startups de quartiers les moins favorisés
Les critères de participation au programme sont assez souples : avoir une société en cours d’élaboration ou ayant jusqu’à trois d’existence, portée par un à trois porteur(s) de projet ; avoir un projet qui porte sur l’innovation liée au numérique ; avoir des origines sociales modestes (être issu d’un quartier politique de la ville, bénéficier d’une bourse pour les étudiants, être bénéficiaire de minimas sociaux type RSA).